Karolien

Blog Karolien: Authentiek ondernemerschap

Karolien, wil jij een blog schrijven over jouw 11-jarig jubileum als ondernemer?

Deze vraag werd me gesteld en eerlijk gezegd twijfelde ik wel even. Want had ik laatst ook al niet iets geschreven over ondernemen en val ik dan niet in herhaling? Ik wil zeker geen overkill aan informatie, gevoelens en gedachtenspinsels delen, dat wordt op een gegeven moment misschien toch wat eentonig. Aan de andere kant, wat is er fijner om je inzichten en lessen te delen? Misschien geeft het de lezer nét dat inzicht of zet het op welke manier dan ook iets in beweging. En precies om die reden klim ik dan toch graag weer in de pen.

Authenticiteit.

Ik weet nog dat ik bij één van mijn eerste beoordelingen in mijn eerste serieuze baan (in loondienst) te horen kreeg dat ik hoog scoorde op authenticiteit. Ik had werkelijk geen enkel idee wat hier precies mee bedoeld werd, maar ik nam het maar aan als iets goeds. Ik was succesvol in mijn rol als recruiter, dacht niet te veel over de dingen na maar ging voor resultaat en voor verbinding vanuit de voor mij juiste normen en waarden. Je maakt een afspraak met een klant en gaat vanuit de juiste intentie op zoek naar kandidaten. Zo simpel was het voor mij en is het nog steeds. Dit werk is mijn passie, ook na 15 jaar. En het feit dat ik nu tevens ondernemer ben, doet daar niks aan af.

Soms zeggen mensen: “Wat knap joh, dat je ondernemer bent. En dat al meer dan 10 jaar en ook nog met mensen in dienst!” Ik weet dan oprecht nooit wat ik moet zeggen. Want hoezo knap? Natuurlijk ben ik trots op de doelen die ik (WIJ) behalen met het bedrijf en ben ik ENORM dankbaar en trots op de langdurige en prettige relaties die we hebben met onze klanten. Maar het ondernemerschap an sich voelt niet als een mooie prestatie. Het is mijn roeping, het voelt als vanzelfsprekend dat ik dit doe. Het woord “knap” spreekt me dan ook niet zo aan, maar het woord authenticiteit inmiddels wel.

Authenticiteit: eigenheid, het echt en origineel zijn. Iemand die authentiek is, doet waar hij voor staat en gaat en doet wat hij zegt. Authenticiteit veronderstelt bewustzijn, zelfkennis, weten wie je bent en wat je wilt, trouw zijn aan jezelf door het volgen van je intuïtie. Je bent echt en geloofwaardig.

Daar kan ik me wel in vinden 😊.

Minder ego

De eerste 10 jaar als ondernemer ging me goed af. We haalden mooie resultaten. Maar we hebben ook zeker de nodige pittige lessen gehad! Corona kwam en dit bracht wat onrust. Een aantal grote klanten hadden een ‘hiring freeze’ en we moesten echt een beroep doen op onze creativiteit. We pakten gelukkig redelijk snel de draad weer op. De sky werd weer de limit…..dachten we. Maar het  ging te snel en we gingen flink onderuit! Te veel nieuwe projecten. Te weinig resultaat. Het was lastig, de flow kwam er maar niet in.

We moesten écht zaken (intern) gaan veranderen om weer back on track te komen. En dat deden we. We brachten opnieuw structuur aan en maakten nieuwe afspraken. Ook gingen we met elke medewerker het gesprek aan: wil je dit écht? Word je blij van je werk, krijg je er nog steeds energie van? Moeilijke maar eerlijke gesprekken, die er toe leidden dat we afscheid namen van een aantal collega’s. Ook keek ik kritisch naar mijn eigen taken, doe ik waar ik echt goed in ben? Of moet misschien toch iemand anders het team gaan aansturen? Echt even terug naar de kern dus. Gevoelsmatig, maar ook feitelijk. Als je x en y doet krijg je z als resultaat. Meten is weten. Zo simpel is het, maar dat waren we dus even kwijtgeraakt omdat het ego te veel ruimte kreeg.

Het ego wil vooral snel groeien: nog grotere projecten, grootse toekomstplannen, status etc. En begrijp me niet verkeerd: helemaal zonder ego kunnen we niet.

Echter heeft het ego het vaak bij het verkeerde eind omdat het niet vanuit de juiste intentie komt, dus je er constant door laten leiden gaat ‘m bij het runnen van een onderneming niet worden. In ieder geval niet voor de onderneming die ik graag run. En als ik eerlijk terugkijk heb ik dit met momenten wel gedaan. Dat is mijn grootste les, minder ego en weer terug naar mijn authentieke zelf. Waar echtheid en verbinding centraal staan.

Kwetsbaarheid is kracht

Mijn andere mooie inzicht op dit moment is: kwetsbaarheid is kracht. Überhaupt dit opschrijven, je diepste gevoelens en inzichten delen, jezelf uitspreken, zowel je goede kanten alsook je minder goede (kwetsbare kanten) benoemen….het brengt mij heel veel. Vooral hele fijne en mooie gesprekken en relaties. Echte relaties met klanten die visa versa betrokken zijn en waarvoor je, juist door die relatie en connectie, door het vuur gaat.  En dit is natuurlijk een ongoing proces, mezelf steeds meer en meer kwetsbaar opstellen. Maar het begin is er!

We zijn het nieuwe jaar inmiddels weer gestart, de kop is eraf en hoe! De nieuwe werkwijze werpt zijn vruchten af, we liggen weer mooi op koers.  Maar het allerbelangrijkste is dat de positieve energie weer voelbaar en zichtbaar is. De teamspirit is er weer, we zitten weer in de “flow”, het vertrouwen en werkplezier is terug. Ik ben dan ook heel dankbaar voor de pittige maar nodige lessen van het afgelopen jaar en kijk enorm uit naar het komende jaar….. of ja, eigenlijk gewoon naar morgen😉.